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100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris La Défense Cedex Société Anonyme au capital de 5 000 € RCS Nanterre 517.549.242 PIECES CONSTITUTIVES DU DOSSIER Tableau de situation des 3 éoliennes et du poste de livraison électrique Formulaire de demande d’autorisation unique Bordereau de dépôt des pièces jointes à la demande d’autorisation Adressede l'établissement : Coeur Défense-Tour B-100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense Cedex A dater du : 8 avril 2020 Date de début d'activité : 21 octobre 2004 Commentaires : Modification survenue sur l'administration, immatriculation suite à transfert de son siège social hors ressort. BODACC A n° 20200073 Monsieurle président de Paris La Défense A l'attention de Madame Mariana TFEYL Direction juridique et foncière Cœur Défense Tour B 110 esplanade du Général De Gaulle 92932 / PARIS LA DEFENSE CEDEX. prada@parisladefense.com. Contacter la Cada; Rechercher un avis; Saisir la Cada; Connaître la loi Cada; Mentions légales ; Accessibilité : partiellement conforme; Dénomination: Centrale Photovoltaïque de Poitiers-Biard. Capital : 5 000,00 €. Adresse : 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense Cedex. Activité : réalisation et exploitation d'installations solaires photovoltaïques destinées à produire de l'électricité ainsi que toutes activités annexes et connexes que 19janvier 2021 - Ventes et cessions N° au Registre du Commerce et des Sociétés : 434 689 915 RCS Nanterre Dénomination : EDF Renouvelables France Forme juridique : Société par Phrase Type Pour Site De Rencontre. Informations Juridiques de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD SIREN 879 557 494 SIRET siège 879 557 494 00017 Forme juridique SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle TVA intracommunautaire FR21879557494 Numéro RCS 879 557 494 Nanterre Capital social 5 000,00 € Date de clôture d'exercice comptable 31/12/2022 Inscription au RCS INSCRIT au greffe de NANTERRE, le 03/12/2019 TÉLÉCHARGER L'EXTRAIT INPI Activité de la société CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Activité principale déclarée Réalisation et exploitation d'installations solaires photovoltaïques destinées à produire de l'électricité ainsi que toutes activités annexes et connexes que nécessiterait son objet social . Code NAF ou APE Production d'électricité Domaine d’activité Production et distribution d'électricité, de gaz, de vapeur et d'air conditionné Comment contacter CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD ? Téléphone Non disponible Email Non disponible Site internet Non disponible Adresse complète COEUR DEFENSE - TOUR B 100 ESP DU GENERAL DE GAULLE 92932 PARIS LA DEFENSE CEDEX Finances de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Performance 2021 2020 Chiffre d'affaires € 0 0 EBITDA - EBE € -1,79K -1,97K Résultat d'exploitation € -1,79K -1,97K Résultat net € -1,79K -1,97K Gestion BFR 2021 2020 BFR € 1,24K 963 BFR exploitation € -1,18K -1,18K BFR hors exploitation € 2,42K 2,14K Délai de paiement fournisseurs j 240 219 Autonomie financière 2021 2020 Capacité d'autofinancement € -1,79K -1,97K Fonds de roulement net global € 1,24K 3,03K Couverture du BFR 1 3,1 Trésorerie € 2,07K Capacité de remboursement 0 1,1 Ratio d'endettement Gearing 0 -0,7 Autonomie financière % 51,2 72 Taux de levier DFN/EBITDA 0 1,1 Solvabilité 2021 2020 Couverture des dettes 0 Rentabilité 2021 2020 Rentabilité sur fonds propres % -145 -64,9 Rentabilité économique % -74,2 -46,7 Valeur ajoutée € -1,79K -1,97K Dirigeants et représentants de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Président EDF Renouvelables France SIREN 434689915 Occupe ce poste depuis le 26/12/2019 Établissements de l'entreprise CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Siège SIRET 879 557 494 00017 Créé le 14/11/2019 COEUR DEFENSE - TOUR B 100 ESP DU GENERAL DE GAULLE 92932 PARIS LA DEFENSE CEDEX Même activité que l'entreprise En activité SIRET 879 557 494 00033 Créé le 18/11/2019 L'AERODROME SUD OUEST 86580 BIARD Même activité que l'entreprise En activité SIRET 879 557 494 00025 Créé le 18/11/2019 L'AERODROME NORD 86580 BIARD Même activité que l'entreprise En activité Convention collective de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Aucune convention connue pour cette entreprise. Annonces BODACC de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD DÉPÔT DES COMPTES 14/06/2022 RCS de Nanterre Type de dépôt Comptes annuels et rapports Date de clôture 31/12/2021 Adresse 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense Cedex DÉPÔT DES COMPTES 29/07/2021 RCS de Nanterre Type de dépôt Comptes annuels et rapports Date de clôture 31/12/2020 Adresse 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense Cedex Dénomination Centrale Photovoltaïque de Poitiers-Biard Capital 5 000,00 € Adresse 100 Esplanade du Général de Gaulle 92932 Paris la Défense Cedex Activité réalisation et exploitation d'installations solaires photovoltaïques destinées à produire de l'électricité ainsi que toutes activités annexes et connexes que nécessiterait son objet social . Administration Président EDF Renouvelables France Documents juridiques de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD - Document inconnu 04/08/2022 - Attestation de dépôt des fonds - Statuts constitutifs 03/12/2019 Comptes annuels de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD Comptes sociaux 2021 10/06/2022 Comptes sociaux 2020 27/07/2021 Actionnaires et bénéficiaires effectifs de CENTRALE PHOTOVOLTAIQUE DE POITIERS-BIARD L'opération Cœur Défense, achevée en 2001 par Jean-Paul Viguier, incarne un profond renouvellement architectural de part l'importance de son programme mais aussi sa proximité avec l'esplanade et la clarté de ses façades. Elle remplace l'un des premiers édifices construits à La Défense après le CNIT - siège social d'Esso Standard. L'ancien immeuble est démonté en 1995 pour laisser petit à petit place à un édifice pétri d'éléments esthétiques avant-gardistes des années 1920 - façades bichromiques et corps d'immeubles en rotondes. Profondément urbain, Cœur Défense est desservi par quatre "rues" reliant les différentes parties du quartier. Son atrium fait office de place publique sur laquelle Le Pouce de César aurait pu trôner. Un mot sur l'architecte Associé à Jean-François Jodry 1944, Jean-Paul Viguier 1946 œuvre d'abord dans les villes nouvelles comme Cergy-Pontoise ou encore Saint-Quentin-en-Yvelines. Son travail s'inscrit alors dans une mouvance néomoderne. Style qui s'estompe peu à peu avec l'arrivée de grosses commandes - pavillon de la France à l'Exposition universelle de Séville en 1992. En 1983, il remporte le premier prix ex-aequo au concours pour la Tête Défense. Trois ans plus tard, il s'inscrit au concours restreint pour le Passage de l'Arche. En 1994, il s'associe avec Henri la Fonta à l'occasion de la consultation pour le quartier Masséna. Le duo qu'il forme avec Jodry se sépare en 1992. L'agence Jean-Paul Viguier et Associés reprend alors le projet de Coeur Défense. En 2006, elle remporte le concours pour la tour Majunga. Rejoignez la communauté Sosh ! Pour poser vos questions, proposer votre aide, participer aux ateliers... Pas encore membre ? Je m'inscris Retour sur le Meet'up Sosh 30 Equipes Sosh et Top Contributeurs se sont retrouvés à Paris les 4 et 5 juillet pour parler RSE et revenir sur les dernières évolutions des offres Sosh. Découvrez cette rencontre en images Tous les sujets du forum Sujet précédent Sujet suivant 1 réponse1 Marquer comme nouveau Marquer comme favori S'abonner Sourdine S'abonner au fil RSS Surligner Imprimer Envoyer à un ami Signaler un contenu inapproprié Bonjour Bassonville2302,Je vous souhaite la bienvenue sur la communauté Sosh, pour contacter Orange Lease par mail francetel par courrier à l'adresse suivante ORANGE LEASE - Back Office Sosh – 100 -110 Esplanade du Général de Gaulle - Cœur Défense - Tour B - 5ème étage - 92932 La Défense Cedex Je suis disponible si vous avez d'autres questions et je vous souhaite une bonne Webconseiller ‎20-06-2022 1039 Accord relatif à l'astreinte du pôle IHM du service OCC Services Application de l'accordDébut 01/03/2021 Fin 01/01/2999 29 accords de la société EDF RENOUVELABLES Le 26/02/2021Autre, précisezAutres dispositions durée et aménagement du temps de travailCFE-CGCCFDTCGTUES EDF RenouvelablesAccord relatif à l’astreinte du pôle IHM du service OCC Services ENTRE LES SOUSSIGNEESL’Unité Economique et Sociale d’EDF Renouvelables composée de EDF Renouvelables, Société anonyme immatriculée au RCS de Nanterre sous le numéro 379 677 636, dont le siège social est situé 100 Esplanade du Général de Gaulle - Cœur Défense Tour B - 92932 PARIS La Défense cedex, représentée par xx, Directrice des ressources humaines,EDF Renouvelables France, Société par actions simplifiées immatriculée au RCS de Nanterre sous le numéro 434 689 915, dont le siège social est situé 100 Esplanade du Général de Gaulle - Cœur Défense Tour B - 92932 PARIS La Défense cedex, représentée par xx dûment habilitée à l’effet des présentes,EDF Renouvelables Services, Société par actions simplifiées immatriculée au RCS de Nanterre sous le numéro 387 498 926, dont le siège social est situé 100 Esplanade du Général de Gaulle - Cœur Défense Tour B - 92932 PARIS La Défense cedex, représentée par xx, dûment habilitée à l’effet des présentes,Ci-après dénommées l’UES d’EDF Renouvelables,D’une part, ETxx, déléguée syndicale CFDT ;xx, déléguée syndicale CGT ;xx, délégué syndical CFE-CGCD’autre part,Ci-après conjointement dénommées Les parties signataires »PréambuleLe présent Accord est issu de la volonté commune des parties signataires de conclure un accord d’entreprise relatif à l’astreinte dans le cadre des activités du pôle IHM de l’OCC Services. Les missions du pôle IHM de l’OCC Services incluent le maintien en conditions opérationnelles et le support d’applications structurantes dans les activités temps réel de supervision et contrôle des assets. Ces activités, en forte croissance, couvrent un périmètre mondial et une plage horaire 24h/24h, 7j/7 , 365j/an. Toute instabilité des systèmes d’alertes et d’enregistrement des événements étant critiques pour la qualité du service, la sécurité des équipements et des personnes, le recours à l’expertise du pôle IHM hors heures et jours ouvrés s’avère aujourd’hui nécessaire afin d’assurer une maintenance en condition opérationnelle 24/7/365 de ces dans cet esprit que les Parties se sont rencontrées, dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire, dès le mois de janvier 2021, afin d’aboutir au présent 1 -Champ d’application de l’AccordLe présent accord s’applique aux salariés effectuant une astreinte mentionnée à l’article 3 du présent accord. Il s’applique aux sociétés composant l’UES EDF Renouvelables employés à temps complet par contrat de travail à durée indéterminée ou par contrat de travail à durée déterminée, et répartis sur l’ensemble du territoire français, à l’exclusion des cadres dirigeants tels que définis à l’article L. 3111-2 du Code du 2 -Définition de l’astreinteConformément à l’article L. 3121-9 du Code du travail, Une période d'astreinte s'entend comme une période pendant laquelle le salarié, sans être sur son lieu de travail et sans être à la disposition permanente et immédiate de l'employeur, doit être en mesure d'intervenir pour accomplir un travail au service de l'entreprise ».La période d’astreinte n’est pas assimilée au temps de travail effectif dans la mesure où, en l’absence d’intervention, le salarié peut vaquer à des occupations personnelles. Seule la durée de cette intervention temps de trajet compris est considérée comme du temps de travail effectif. Il est rappelé que le temps passé au téléphone est considéré comme temps d’intervention donc comme temps de travail 3 -Cadre de l’astreinte IHM ObjectifCompte tenu de la nécessité de garantir un niveau de disponibilité maximale des solutions logicielles, des bases de données et leurs interfaces, la mise en place de l’astreinte IHM permet de diagnostiquer et rétablir le bon fonctionnement des services développés et maintenus par le pôle en cas de défaillance en heures et jours du pôle IHM vient compléter un processus d’astreinte décisionnelle assumé par un cadre d’astreinte appartenant au service de conduite ou un cadre d’astreinte appartenant au service d’d’informatique industrielle, afin d’en assurer un déclenchement suite logicielle concernée par cette astreinte est Operation Tools, Operation Tools server, Smart Access, PCVue, Wall-I, les bases de données sur lesquelles s’appuient ces outils et les liens entre ceux-ci et le reste de l’infrastructure logicielle et réseau, cette liste n’étant pas exhaustive du fait de l’évolution et innovation digitale inhérente à ces défaillance caractérisée d’un des éléments de ce périmètre, impactant la qualité du service ou la sécurité des personnes, pourra donner lieu à un diagnostic, une réparation ou le cas échéant la mise en place d’un contournement par l’astreinte 4 -Salariés concernés par l’astreinte Les salariés susceptibles d’effectuer des astreintes afin d’assurer la continuité du service et de répondre aux besoins de l’activité sont les salariés appartenant à la Direction Performance et Ingénierie, département Contrôle et Supervision, service OCC Services, pôle titre indicatif, les postes soumis à l’astreinte sont notamment les suivants Chef de projet IHMAnalyste Programmeur IHM Cette liste n’est pas limitative. L’initiative de l’astreinte n’appartient pas au salarié mais au management. Article 5 -Modalités d’organisation de l’astreintePlanification de l’astreinteA titre d’information, l’astreinte est organisée par roulement, du jeudi au jeudi répartie comme suit Du jeudi au vendredi de 17h45 à 9h00Du vendredi au lundi de 16h à 9hDu lundi au mardi de 17h45 à 9h00Du mardi au mercredi de 17h45 à 9h00Du mercredi au jeudi de 17h45 à 9h00Les salariés d’astreinte pourront donc être amenés à travailler la nuit, le samedi ou le dimanche ou les jours fériés et les JNT/RTT imposés conformément aux dispositions conventionnelles et programmation individuelle des périodes d’astreinte est arrêtée et communiquée par semestre. La société se réserve la possibilité de réduire ce délai de prévenance qui ne pourra toutefois être inférieur à un jour franc, notamment en cas d’absence du collaborateur d’astreinte, de circonstances exceptionnelles ou d’urgence. Modalités d’intervention de l’astreinteIl s’agira, le cas échéant, d’une intervention à distance ex informatique ou d’intervention sur site si nécessaire. Il est précisé que le salarié d’astreinte n’est pas contraint de demeurer en permanence à son domicile mais il doit être à proximité immédiate de son matériel et de la connexion informatique nécessaires à ses interventions. Les outils nécessaires seront mis à la disposition du salarié concerné par l’astreinte à titre d’exemple, téléphone portable, ordinateur portable… à des fins exclusivement professionnelles pour permettre d'être alerté et d’intervenir. En cas d’intervention sur site, le temps de trajet nécessaire à l’intervention sera pris en compte dans le calcul du temps de 6 – Prime d’astreinteLe salarié effectuant l’astreinte bénéficie d’une prime d’astreinte brut pour chaque période d’astreinte ETAM 210 Euros brut par période d’astreinteCadres au forfait jour 350 Euros brut par période d’astreinteLa prime d’astreinte est calculée au prorata du temps passé en période d’astreinte et pourra à ce titre varier selon le temps passé en prime spécifique d’un montant de 50 Euros brut sera attribuée au salarié d’astreinte en cas d’astreinte pendant un jour 7 -Décompte du temps de travail dans le cadre de l’astreinteLes temps d’intervention qui constituent du temps de travail effectif sont rémunérés comme tel, y compris les déplacements entre le lieu d’astreinte et le lieu d’intervention. Décompte du temps de travail des ETAM effectué dans le cadre de l’astreinteHeures supplémentairesLes heures effectuées dans le cadre de l’astreinte feront l’objet de contreparties telles que définies dans l’article de l’accord d’entreprise relatif à la durée et à l’aménagement du temps de travail conclu le 17 décembre 2014 ainsi que ses contingent d’heures supplémentaires des salariés soumis à un régime d’astreinte est déterminé par l’accord d’entreprise relatif à la durée et à l’aménagement du temps de travail conclu le 17 décembre 2014 ainsi que ses quotidien & hebdomadaire Repos hebdomadaireConformément à l’accord d’entreprise relatif à la durée et à l’aménagement du temps conclu le 17 décembre 2014 et ses avenants, tous les salariés bénéficient de deux jours de repos hebdomadaire, à savoir les journées du samedi et du les salariés soumis à un régime d’astreintes, s’ils interviennent durant l’astreinte une ou plusieurs fois un samedi ou un dimanche, ces salariés doivent bénéficier d’un repos hebdomadaire intégral de 35 heures consécutives à compter de la fin de leur dernière intervention, sauf s’ils ont déjà bénéficié entièrement avant le début de leur intervention de ce repos hebdomadaire application de l’article du code du travail, la semaine de référence pour l’application des dispositions relatives au repos hebdomadaire des salariés en astreinte s’entend du dimanche 0h00 au samedi 24h00. Repos quotidienConformément à l’article L3131-1 du code du travail, tout salarié bénéficie d'un repos quotidien d'une durée minimale de onze heures consécutives, sauf dans les cas prévus aux articles L. 3131-2 et L. 3131-3 ou en cas d'urgence, dans des conditions déterminées par des heures effectuées le week-end et jours fériésConformément à l’accord collectif du 17 décembre 2014 et de ses avenants les heures effectuées le samedi sont majorées à hauteur de 25%.Conformément à la convention collective Syntec les heures effectuées le dimanche sont majorées à hauteur de 100%.Conformément à l’accord collectif du 17 décembre 2014 et de ses avenants les heures effectuées les jours fériés seront majorées à hauteur de 100%.Conformément à l’accord collectif du 17 décembre 2014 et de ses avenants les heures effectuées les jours fériés spéciaux, seront majorées à hauteur de 150%. Décompte du temps de travail des cadres autonomes dans le cadre de l’astreinteConformément à l’article de l’accord du 17 décembre 2014 et de ses avenants, les interventions des salariés au forfait jour dans le cadre de l’astreinte, le week-end, les JNT imposés et les jours fériés sont pour les interventions inférieures à 2 heures par jour, pas décomptéespour les interventions comprises entre 2 et 4 heures par jour elles sont décomptées du forfait jour à hauteur d’une demi-journéepour les interventions d’une durée de plus de 4 heures elles sont décomptées à hauteur d’une journée. Document récapitulatifChaque mois un document récapitulant le nombre de périodes d’astreinte et le nombre d'heures d'intervention d’astreinte réalisées au cours du mois écoulé ainsi que la compensation correspondante sera 8 -Rappel des durées maximales de travail, des repos quotidien et hebdomadaire et de l’organisation du travailLes Parties signataires renvoient aux rappels des durées maximales de travail, des repos quotidien et hebdomadaire prévus par l’accord d’entreprise relatif à la durée et à l’aménagement du temps de travail conclu le 17 décembre 2014 ainsi que ses avenants. Ces durées maximales sont par ailleurs évoquées dans l’article 7 du présent accord. Article 9 – Dispositions Durée de l’accordLe présent accord est conclu pour une durée indéterminée à compter de sa date d’entrée en vigueur. Publicité et dépôt de l’accordLe présent accord sera notifié par la Direction à l’ensemble des organisations syndicales présent accord donnera lieu à dépôt dans les conditions prévues aux articles et du Code du travail, à savoir dépôt en deux exemplaires, dont une version sur support papier signée des parties et une version sur support électronique auprès de la Direccte et en un exemplaire auprès du greffe du conseil de prud’ Dénonciation & RévisionLe présent accord pourra être dénoncé dans les conditions et formes prévues par le Code du travail. révisé à la demande de la Direction ou des organisations syndicales représentatives dans les conditions et formes prévues par le Code du Suivi de l’accordUn an après l’entrée en vigueur du présent accord les parties signataires conviennent de se réunir afin de dresser un bilan de l’application de l’accord. Fait à Paris La Défense, le 26/02/2021en 5 exemplaires les sociétés composant l’UES EDF Renouvelables EDF Renouvelables, EDF Renouvelables France, EDF Renouvelables Services, xxPour les organisations syndicalesxx – CFE-CGCxx - CGTxx – CFDT Avec des milliers de collaborateurs et des millions de clients, EDF anciennement Electricité de France dispose de structures conséquentes. Son siège social se situe à Paris, on aperçoit d'ailleurs très bien la Tour EDF dans le quartier de la Défense quartier des affaires de Paris. Sommaire Les coordonnées EDF siège social à Paris La Défense Dans quels cas contacter le siege EDF de Paris ? Trouver le siège EDF direction commerciale de sa région Les coordonnées EDF siège social à Paris La Défense Le siege EDF est aujourd'hui situé dans le quartier de la Défense à Paris mais il n'en a pas toujours été le cas. En effet, au début des années 2000, le fournisseur historique d'électricité a quitté son siège initial, situé dans le 8ème arrondissement de Paris. Au moment du déménagement, la Direction et les 780 agents travaillant dans ces locaux avaient alors migré dans un bâtiment plus petit. Pour adapter les anciens locaux aux nouvelles occupations, des travaux de désamiantage avaient d'ailleurs été entrepris pendant plusieurs mois. Si au départ ce déménagement était annoncé comme temporaire, il semble avoir été définitivement adopté. L'idée était de revenir à l'ancien siège après l'avoir rénové pour apporter plus de confort aux collaborateurs mais le projet Bofill est resté en suspens. EDF a alors investi dans une nouvelle Tour à la Défense, construite par un promoteur américain appelé Hines. Un déménagement peut être l'occasion de changer de fournisseur de gaz afin de réaliser des économies sur sa facture. Contactez Selectra au ☎️ 09 74 59 22 94 - Rappel gratuitAnnonce - Service Selectra non partenaire d'EDF EDF adresse siège pour se rendre sur place Aujourd'hui, le siège social EDF se trouve à Paris à l’adresse suivante GROUPE EDF 22-30 Avenue de Wagram 75008 PARIS Pour se rendre sur place, il est possible de prendre le métro et descendre à la station Charles-de-Gaulle - Etoile L1-2-6 et RER A ou Ternes L2. EDF siege social telephone et horaires Pour contacter le siège d’EDF rapidement, il suffit de composer le numéro de téléphone EDF 01 40 42 22 22, ou d'envoyer un email à l’adresse [email protected] La réception est ouverte de 8h00 à 20h00. Trouver l'adresse du siège EDF d'une filiale Le groupe EDF dispose de nombreuses filiales, aussi chacune d'elle a son propre siège social. Le tableau ci-dessous détaille ainsi toutes les adresses et numéros de téléphone des sièges des filiales les plus connues du groupe EDF. Dans quels cas contacter le siege EDF de Paris ? Les coordonnées du siege EDF ne seront pas utiles aux clients qui souhaitent gérer leur contrat, résilier ou encore déposer une réclamation. Pour toutes ces demandes, il faut contacter le service client EDF au 3004 pour les clients ayant souscrit à une offre de marché et au 09 69 32 15 15 pour les clients de l'offre au Tarif Réglementé de Vente. Pour les plaintes, un processus a été mis en place par EDF pour résoudre le problème le mieux possible Contacter le service client EDF par téléphone ou courrier dans un premier temps ; Si la réponse n'est pas satisfaisante, réitérer sa demande auprès du Service Consommateurs d'EDF en envoyant un courrier à EDF Service Consommateurs, TSA 20021 41978 Blois Cedex 9 ; En troisième recours, contacter le médiateur EDF en ligne ou par courrier à Médiateur EDF, TSA 50026 75804 Paris Cedex 8 ; Enfin, dans un délai de deux mois sans réponse satisfaisante, se tourner vers le Médiateur National de l'Energie sur internet ou par lettre à Médiateur National de l'Energie, Libre réponse n°59252, 75443 Paris Cedex 09. Se rendre au siège pour un recrutement EDF Obtenir les coordonnées d'EDF siège social peut être utile pour un entretien de recrutement dans l'entreprise. Les offres d'emploi sont nombreuses chez EDF et le groupe recrute des stagiaires et alternants dans différents pôles. EDF recense près de 1600 offres d'emploi pour les étudiants chaque année. Pour postuler, il suffit de se rendre sur le site EDF Recrute. Le processus de recrutement EDF passe d'abord par une dépose de candidature en ligne puis un rappel par les recruteurs dans un délai de 3 semaines si le profil les intéresse. Après un premier contact téléphonique, le candidat débute ensuite le processus d'intégration ou bien son CV est conservé pour des offres futures qui conviendraient mieux. Pour appeler le siège, il est dans ce cas conseillé de contacter la personne en charge des Ressources Humaines chez EDF. Les contacts institutionnels du siege EDF En plus du numéro du siège EDF, il existe d'autres coordonnées pour la presse, les actionnaires ou investisseurs Le service presse EDF est disponible 24h/24 et 7j/7 au 01 40 42 46 37 ou par e-mail via le formulaire de contact sur le site d'EDF ; Les actionnaires et investisseurs peuvent appeler le 0 800 000 800 appel gratuit disponible du lundi au vendredi de 9h à 18h ou le 01 40 42 48 00 depuis l'étranger et aussi écrire à [email protected] Trouver le siège EDF direction commerciale de sa région Il existe un seul siège social EDF mais les clients peuvent se rendre dans les agences EDF proches de chez eux afin d'obtenir des réponses à leurs demandes. Les coordonnées et horaires sont disponibles sur l'annuaire des agences EDF. Pour les clients professionnels, EDF a mis en place plusieurs Directions commerciales régionales sur l'ensemble de l'hexagone. Ils permettent un service client de proximité et leurs coordonnées diffèrent selon le type d'entreprise. Adresses des directions régionales EDF pour les pros Région PME / TPE Activité de gestion immobilière Entreprises grand tertiaire/distribution/industriel Nord Ouest EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Nord Ouest TSA 54001 59777 Euralille cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Nord Ouest TSA 74003 59777 Euralille cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Nord Ouest TSA 64002 59777 Euralille cedex Ouest EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ouest TSA 87901 44338 Nantes cedex 03 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ouest TSA 17903 44338 Nantes cedex 03 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ouest TSA 97902 44338 Nantes cedex 03 Ile de France EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ile de France TSA 81005 92099 Paris La Défence cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ile de France TSA 11007 92099 Paris La Défence cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Ile de France TSA 91006 92099 Paris La Défence cedex Est EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Est TSA 77917 21079 Dijon cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Est TSA 97919 21079 Dijon cedex EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Est TSA 87918 21079 Dijon cedex Grand Centre EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Grand Centre TSA 66081 37206 Tours cedex 3 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Grand Centre TSA 86083 37206 Tours cedex 3 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Grand Centre TSA 76082 37206 Tours cedex 3 Rhône-Alpes Auvergne EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Rhône-Alpes Auvergne TSA 10128 69461 Lyon cedex 06 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Rhône-Alpes Auvergne TSA 30130 69461 Lyon cedex 06 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionales Rhône-Alpes Auvergne TSA 20129 69461 Lyon cedex 06 Sud Ouest EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Sud Ouest TSA 60101 33491 Le Bouscat EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Sud Ouest TSA 80103 33491 Le Bouscat EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Sud Ouest TSA 70102 33491 Le Bouscat Méditerranée EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Méditerranée TSA 20248 13567 Marseille cedex 15 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Méditerranée TSA 40250 13567 Marseille cedex 15 EDF Entreprises Direction Commerciale Régionale Méditerranée TSA 30249 13567 Marseille cedex 15

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